No dia 6 de dezembro, alunos e professores do MBA da Escola de Administração de Empresas da Universidade de Tecnologia e Negócios de Shandong, liderados pelo Secretário Yang Fengli, visitaram a Huading Weiyee para um intercâmbio. Acompanhados por Liu Shangwei, presidente da Huading Weiyee e professor da Escola de Engenharia da Informação e Elétrica da Universidade de Tecnologia e Negócios de Shandong, os alunos e professores visitaram o showroom da empresa. Liu Shangwei também ministrou um curso especial intitulado "Inovação em Ciência e Tecnologia e Gestão Filosófica para o Desenvolvimento de Alta Qualidade" para os alunos.

EU.A cultura como fundamento: fortaleça a vitalidade organizacional com a piedade filial. 

A cultura é a raiz de uma empresa, enquanto as regras e regulamentos são os galhos. Essa afirmação revela a essência da gestão. Assim como uma árvore imponente, seus galhos e folhas exuberantes precisam de um sistema radicular forte para se sustentar. A piedade filial cultivada na China é precisamente essa força profundamente enraizada nos genes nacionais, capaz de injetar coesão profunda e um senso duradouro de responsabilidade na empresa, tornando-se o alicerce mais estável para ela. 

II.Integração de Conhecimento e Ação: Expandindo as Fronteiras da Compreensão por meio da Fusão de Cultura e Tecnologia 

Através dos métodos ativos e passivos, forma-se um estado de unidade entre conhecimento e ação. O Professor Liu Shangwei integra a filosofia de Wang Yangming à gestão moderna e oferece uma interpretação singular. Em sua visão, a inovação tecnológica não é um avanço tecnológico isolado, mas sim uma extensão e aprimoramento das ferramentas cognitivas. Somente por meio de uma profunda integração com a sabedoria cultural é que ela pode realmente impulsionar o desenvolvimento das empresas. 

III.Consciência Cultural: Liderando Gestores Corporativos para que Assumam Suas Responsabilidades por meio de Duas Integrações 

  Reconhecer o valor contemporâneo da cultura tradicional, acreditar firmemente que ela pode fornecer suporte espiritual para o desenvolvimento dos negócios e integrá-la profundamente à gestão moderna e à inovação tecnológica, alcançando assim a consciência cultural, a confiança cultural e a autossuficiência cultural.

  Essa troca de experiências permitiu que os alunos de MBA elevassem sua compreensão da gestão do nível técnico para o nível de princípios. Como futuros gestores e líderes empresariais, eles precisam não apenas dominar as ferramentas modernas de gestão, mas também acumular uma sólida base cultural para conduzir suas empresas a um progresso constante no ambiente de negócios complexo e em constante transformação. 

Este intercâmbio aprofundado entre os alunos de MBA e o corpo docente do Instituto de Negócios e Tecnologia de Shandong e a empresa Huading Weiye representa não apenas uma prática vívida de cooperação entre escola e empresa, mas também um diálogo profundo entre a cultura tradicional e os negócios modernos. Esperamos que as ideias geradas por este encontro intelectual iluminem mais caminhos para a integração do conhecimento e da ação. Na ampla plataforma de profunda integração entre indústria e educação, esperamos que as comunidades acadêmica e industrial continuem a colaborar, não apenas discutindo práticas de gestão, mas também cultivando conjuntamente a consciência cultural, a confiança e a autossuficiência enraizadas no contexto local e orientadas para o futuro, fortalecendo verdadeiramente o crescimento colaborativo das organizações e alcançando, em conjunto, um futuro mais inteligente e próspero.